Professeure responsable

Marie-Josée Legault

Objectifs

Approfondir certains thèmes étudiés dans le programme et en affiner sa compréhension. Transférer les apprentissages du programme au sein de situations réelles ou fictives de gestion de ressources humaines en contexte de projet. Appliquer et évaluer les outils développés dans le programme court en gestion des ressources humaines en contexte de projet. Maîtriser le processus à suivre pour mener l'étude rigoureuse d'une question en ressources humaines. Effectuer un retour réflexif sur ses pratiques dans le but de les améliorer. Développer un portfolio numérique qui témoigne du développement personnel et des compétences professionnelles de l'étudiant.

Contenu

Ce cours à contenu ouvert ne propose pas de nouveaux apprentissages, mais la consolidation des acquis du programme court en gestion des ressources humaines en contexte de projet. Poursuivant la démarche réflexive menée au cours des trois cours précédents du programme, l'étudiant accomplit un travail organisé de manière à lui permettre de faire la synthèse de ses acquis (nouvelles compétences et connaissances), de poser un regard critique et réflexif sur certaines pratiques et problématiques liées à la gestion des ressources humaines en contexte de projet et de transférer les apprentissages réalisés et les connaissances acquises dans des situations professionnelles authentiques, le plus possible dans son milieu de travail (des cas pratiques pourront être fournis aux étudiants qui ne gèrent pas encore des projets dans leur milieu professionnel).

Les travaux déposés sont les dernières pièces du portfolio numérique (e-portfolio) que l'étudiant a déjà alimenté de ses travaux antérieurs dans le programme et d'une démarche réflexive tout au long de son parcours d'apprentissage.

Matériel didactique

Le matériel didactique est disponible sur le site Web du cours.

Chaque étudiant du programme court en gestion des ressources humaines en contexte de projet (0767) dispose également :

Liste des documents expédiés

Renseignements technologiques

Le cours nécessite un accès à Internet, le logiciel Adobe Reader version 9.0 ou plus, et une suite logicielle comprenant au moins un traitement de texte.

La configuration minimale d'un ordinateur personnel pour suivre le cours est la suivante :

La configuration minimale d'un mobile pour suivre le cours est la suivante : La configuration minimale d'une tablette pour suivre le cours est la suivante :

Encadrement

L'encadrement est individualisé et assuré par une personne chargée d'encadrement ou par la professeure responsable du cours. Les communications se font par téléphone ou par courriel.

Évaluation

L'évaluation repose sur quatre travaux notés (15 %, 15 %, 40 % et 30 %).

Particularités d'inscription

Le cours est réservé aux personnes admises au programme court en gestion des ressources humaines en contexte de projet (0767); il ne peut être suivi qu'à la toute fin du programme.

Ce cours présuppose la capacité de lire des textes en anglais.